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没签订劳动合同被辞退怎么办

来源:互联网 2023-02-20 15:48:50 475

现在很多单位用人都不给员工签订劳动合同,当用人单位辞退我们的时候,可能权益受到损害,下面就告诉大家,为签订劳动合同被辞退怎么办?HHO办公区 - 实用经验教程分享!

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方法/步骤

  • 1

    只要没有接到书面辞退的文书,你可以继续上班,就不走,完全没问题。HHO办公区 - 实用经验教程分享!

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  • 2

    要求公司不要斥退自己,看看公司的态度,如果不好可以要求赔偿。HHO办公区 - 实用经验教程分享!

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  • 3

    可以向劳动机构反应,申请仲裁,维护自己的权利。HHO办公区 - 实用经验教程分享!

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  • 4

    另外不签订劳动合同,可以获得赔偿的,领导更多的工资。HHO办公区 - 实用经验教程分享!

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  • 5

    另外你需要提供在哪里上班的证据,可以同事证明,工作记录,工资记录等等都可以作为证据,才能去维护自己权益。HHO办公区 - 实用经验教程分享!

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    当然如果你心大直接走人也无妨,我反正不再会这点钱,你不要我拉到我换个好工作。HHO办公区 - 实用经验教程分享!

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  • 以上方法由办公区教程网编辑摘抄自百度经验可供大家参考!HHO办公区 - 实用经验教程分享!


    标签: 劳动合同合同辞退工作劳动

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